保管协议书
在不断进步的社会中，越来越多人会去使用协议，签订协议是提高经济效益的手段。一般协议是怎么起草的呢？以下是小编为大家收集的保管协议书，欢迎大家分享。
保管协议书1甲方：_________（_________届_________专业毕业生）
乙方：_________大学
甲方因毕业时未落实工作单位，委托乙方保管其户口和档案，甲、乙双方就有关事项商定如下：
一、甲方承担的责任与义务
1．甲方毕业时必须按有关规定及时办理离校手续。
2．甲方毕业后没有学籍，不再隶属于乙方，不能享受在校生的权利和待遇，因刑事案件、民事纠纷等引起的法律责任、经济责任及后果完全由甲方本人承担。
3．甲方在签订本协议之前，须办理_________年医疗保险和人身意外伤害保险。
4．甲方在户口和档案保管在乙方期间，每隔_________个月须与乙方保管档案的毕业生就业指导中心联系一次，告知就业进展情况。
5．甲方若在毕业后_________年内落实工作单位的，须及时与乙方毕业生就业指导中心约定时间，来校办理派遣及户口、档案迁移手续。
6．甲方若_________年到期（至_________年_________月_________日）仍未落实工作单位，必须来校办理户口，档案迁移手续。否则，如果户口、档案迁移中出现问题，责任由甲方承担。
二、乙方承担的责任与义务
1．乙方接受甲方委托，在甲方毕业后_________年内保管甲方的户口和档案，乙方免收档案保管服务费用。
2．乙方可为甲方提供就业指导和服务。甲方可参加乙方举办的招聘活动，查询用人单位需求信息、咨询有关就业方面的问题。
3．乙方可为甲方开具与就业有关的证明。与户籍有关的证明，由乙方保卫处或辖区派出所按有关规定办理；与档案有关的证明，由乙方保管档案的学院办理，必要时由乙方相关职能部门认证签章。办理相关证明的，乙方可按有关文件规定收费，乙方不为甲方开具与就业无关的证明。
4．若甲方在毕业后_________年内落实工作单位或本人要求回户籍所在地就
业，乙方在上级有关部门规定的时间内为其办理《就业报到证》及户口，档案迁移手续。
5．若甲方在毕业后_________年到期（至_________年_________月_________日）仍未落实工作单位，乙方按上级有关部门的规定，为甲方办理户口和档案迁回其入学前户籍所在地的手续。
本协议一式_________份，甲、乙双方各执_________份。
甲方（签字）：_________
通信地址：_________
_________
联系电话：_________
_________年____月____日 乙方（盖章）：_________大学 毕业生就业指导中心（盖章）：联系电话：_________ _________年____月____日
保管协议书2甲方（存货方）：__________________乙方（保管方）：_________________
根据相关法律的规定，双方本着平等互利的原则，经过协商，签订本合同，共同信守。根据要求填写物品代存放单（附件）。
一、保管物：____________________________
二、金额合计人民币金______________元（大写）
三、保管期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。
四、保管物的交付
1、在保管物交付保管时，寄存人应先行交付保管费用_______%；
2、在保管期满，寄存人提取保管物时，应交付其余保管费用；
3、保管费总额为____________________________。
4、保管费用一律以（方式）支付。
保管物在交付保管时，乙方应当验收，确认有无损坏，并当面记录。甲方在提取保管物品时，应该当面检查，是否符合原样。
五、保管期满，甲方应及时将物品收回；物品保管到期后，若甲方不收回，乙方有权支配物品用途。
六、保管责任
1、保管物在保管期间发生的损坏，乙方不承担赔偿责任；
2、甲方隐瞒保管物自身的缺陷，导致保管期间发生损坏，由甲方承担责任。
七、声明及保证
（一）乙方：
1、乙方有权签署并有能力履行本合同。
2、本合同的签署人是乙方的法定代表人或授权代表人。本合同生效后即对合同双方具有法律约束力。
（二）甲方：
1、甲方有权签署并有能力履行本合同。
2、本合同的签署人是甲方的法定代表人或授权代表人。本合同生效后即对合同双方具有法律约束力。
八、保密
双方保证对从另一方取得且无法自公开渠道获得的商业秘密予以保密。未经该商业秘密的原提供方同意，一方不得向任何第三方泄露该商业秘密的全部或部分内容。一方违反上述保密义务的，应承担相应的违约责任并赔偿由此造成的损失。
九、不可抗力
本合同所称不可抗力是指不能预见，不能克服、不能避免并对一方当事人造成重大影响的客观事件。如因不可抗力事件的发生导致合同无法履行时，遇不可抗力的一方应立即将事故情况告知另—方，双方认可后协商终止合同或暂时延迟合同的履行。
十、争议的处理
本合同在履行过程中发生的争议，本着友好原则，由双方当事人协商解决，也可由有关部门调解；
十一、合同效力
本合同自双方签字并加盖签章之日起生效。有效期为_______个月，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
本合同正本一式_______份，双方各执_______份，具有同等法律效力。
甲方（公章）：______________乙方（公章）：______________
法定代表人：______________法定代表人：______________
保管协议书3甲方（注册店名称）：
乙方（顾客）：
第一条、乙方委托甲方代为保管产品。
第二条、甲方保证乙方领取的产品为近期生产的产品。
第三条、代保管产品的保管期限暂定为一年，一年后若还需甲方代保管产品，甲乙双方另签订协议。 第四条、本协议书由服务部经理、保管人（负有验货的责任）和顾客共同签字后生效。 第五 ……此处隐藏5374个字……措施是：
第六条 保管物（是/否）有货币、有价证券或者其他贵重物。
第七条 保管期限自 年 月日至 年
月 日止。
第八条 寄存人交付保管物时，保管人应当验收，并给付保管凭证。
第九条 寄存人（是/否）允许保管人将保管物转交他人保管。
第十条 保管费（大写） 元。
第十一条 保管费的支付方式及时间：
第十二条 寄存人未向保管人支付保管费的，保管人（是/否）可以留置保管物。
第十三条 违约责任：
第十四条 合同争议的解决方式：本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商
解决；协商或调解不成的，按下列第种方式解决：
1．提交仲裁委员会仲裁；
2．依法向人民法院起诉。
第十五条 本合同自时成立。
第十六条 其他约定事项
保管人名称： 寄存人名称 ( 姓名 )：
联系人：联系电话或联系方式 ：
联系电话：
合同签订时间：年 月 日签订地点：
保管协议书13甲方:_______________________
乙方:_______________________
性别_________________________
毕业学校:___________________
专业:_______________________
一、乙方因未落实就业单位,将人事档案委托甲方保管。乙方从毕业离校时至就业前两年免缴档案保管费,超过两年乙方应向甲方一次性缴纳毕业生档案保管费_________元。
二、乙方如落实了就业单位,应凭市人事局签章的“报到证”或《毕业生就业申报表》、户口迁移证的复印件、接收单位调档函及时到甲方办理档案转移手续。
三、甲方可为乙方出具人事档案中的有关证明,办理因私出国(境)探亲、旅游、自费留学等政审。根据省、市物价部门规定,出具各种证明材料每次_________元;办理出国政审每次_________元。
四、上述收费项目与收费标准皆依据省、市物价部门现行规定。在本协议期间,如遇上述部门重新核定收费项目与收费标准,则从变更之月起执行新的规定。
五、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签字盖章后生效。
甲方(盖章):________ 乙方(签字):________
代表人(签字):______ 家庭地址:____________
地址:________________ 邮编:________________
邮编:________________ 电话:________________ 电话:________________
________年____月____日 ________年____月____日 签订地点:___________ 签订地点:_____________
保管协议书14甲方：_________________
乙方：_________________
甲乙双方经协商达成如下：
一、甲方同意保管乙方委托的人事档案。
二、协议有效期为_______年，自_______年______月______日起，至_______年______月______日止。
三、乙方每年应向甲方缴交管理费_________元人民币，协议期内档案转至其他单位，其管理费不予退还。
四、甲方仅为乙方托管人事档案，双方不存在劳动关系及任何行政上的隶属关系，乙方的就业、工资、福利、医疗、人身意外、缴交社会保险费、退休申请及退休养老金的领取等均为自理。乙方在托管期间，其本人发生因病及伤亡事故导致的一切责任均由乙方本人自负，与甲方无关。
五、乙方在托管期间，应自觉遵守国家的有关法律、法规，不得以甲方之名义从事任何违法违纪活动，不得违反计划生育。否则，一经发现，甲方立即单方终止协议，脱离托管关系，托管费不予退回。
六、在托管期间，如乙方由于调动原因需要调阅档案或转至其他单位，需由接收单位出具证明，甲方才给予办理阅档或转档的有关手续。
七、本协议期内，甲方按国家有关规定管理乙方的人事档案，为乙方出具与档案有关的证明、材料。
八、本协议期满后，乙方如不及时交纳托管费除按规定交纳托管费外，每人每日加收滞纳金_________元。
九、乙方如变更地址及联系电话应及时通知甲方，以便联系。如不及时，由此造成的责任概由乙方承担。
十、本协议单方或自动终止时，托管关系自然解除。
十一、本协议未尽事宜，甲、乙双方应友好协商解决。
十二、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力。自签字盖章之日起生效。
甲方(盖章)_________ 乙方(签字)_________
代表人(签字)_______
_________年____月____日 _________年____月____日
保管协议书15甲方：_________;
乙方：_________，性别_________，毕业学校：_________，专业：_________。
一、乙方因未落实就业单位，将人事档案委托甲方保管。乙方从毕业离校时至就业前两年免缴档案保管费，超过两年乙方应向甲方一次性缴纳毕业生档案保管费_________元。
二、乙方如落实了就业单位，应凭市人事局签章的“报到证”或《毕业生就业申报表》、户口迁移证的复印件、接收单位调档函及时到甲方办理档案转移手续。
三、甲方可为乙方出具人事档案中的有关证明，办理因私出国(境)探亲、旅游、自费留学等政审。根据省、市物价部门规定，出具各种证明材料每次_________元;办理出国政审每次_________元。
四、上述收费项目与收费标准皆依据省、市物价部门现行规定。在本协议期间，如遇上述部门重新核定收费项目与收费标准，则从变更之月起执行新的规定。
五、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章后生效。
甲方(盖章)：_________ 乙方(签字)：_________
代表人(签字)：_________ 家庭地址：_________
地址：_________
邮编：_________ 邮编：_________
电话：_________ 电话：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点：_________ 签订地点：_________
